Karriere Stories

Wir bieten hochqualifizierten Menschen spannende berufliche Herausforderungen und ein optimales Umfeld zur persönlichen Weiterentwicklung.

Wir verstehen unsere Mitarbeiter als Partner im anspruchsvollen Geschäft der Unternehmens- und Transaktionsberatung. Unser Unternehmen und die Menschen, die mit uns arbeiten, wollen wir langfristig und nachhaltig entwickeln. Daher investieren wir in jeden Mitarbeiter.

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  • RITTERWALD ist Familie, man ist mitgewachsen, es ist Arbeiten mit pfiffigen Kollegen und für tolle Kunden. Ich lerne, entwickele mich weiter, muss auch mal aus der Komfortzone raus. Gleichzeitig kann ich Wissen weitergeben und mitgestalten.

    Alexandra Brennecke Project Manager bei RITTERWALD
  • Ich schätze die Möglichkeit als mündiger Berater agieren zu können – und die damit einhergehenden Freiheiten und die Verantwortung für wichtige Projektinhalte.

    Sebastian Redder Senior Consultant bei RITTERWALD
  • Arbeiten bei RITTERWALD bedeutet für mich die Bearbeitung spannender Aufgaben in vielen verschiedenen Themen in einem sehr kollegialen Umfeld. Die gegenseitige Wertschätzung von Person und geleisteter Arbeit ist über alle Hierarchieebenen hinweg stets gegeben.

    Simon Jurkat Consultant bei RITTERWALD
  • Ich schätze die individuellen Aufstiegsmöglichkeiten bei RITTERWALD, die mir den Schritt vom Consultant zum Project Manager ermöglicht haben. Weil wir immer wieder neue Themen entwickeln und uns entsprechend fortbilden, bleibt mein Job herausfordernd und spannend.

    Johannes Hanusch Project Manager bei RITTERWALD
  • Unser Team ist unser wichtigstes Kapital. Eine gute Arbeitsplatzkultur führt zu engagierten, motivierten und nicht zuletzt glücklichen Mitarbeitern – die wiederum eine erfolgreiche Firma ausmachen.

    Dr. Mathias Hain Geschäftsführer bei RITTERWALD

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